Кикнадзе : «Локомотиву» спортивный директор не нужен

• Эта статья в архиве

Откровенный разговор с руководителем красно-зеленых.

— В «Спартаке» при Карпине, в «Динамо» дрались в раздевалке. Русские против иностранцев. У вас такого не было?

— Даже близко нет.

— История от Семина: «Ставлю футболиста в стартовый состав, готовлю его к следующему этапу работы, целиком и полностью на него рассчитываю. А генеральный директор подходит к нему и говорит: «Давай так. Ты уходишь, а мы тебе отдаем половину зарплаты за оставшийся срок контракта». О ком речь?

— Что-то я пропустил. Это в последнем интервью было? Сейчас подумаю... Хотя — да. Есть у нас один футболист, условия контракта которого не соответствуют роли, которую играет в команде. Такое предложение ему действительно делал.

— Были правы?

— Сто процентов! Я уверен — этим летом тем или иным способом вопрос с ним решим. Это одна из историй, по которой у меня не юридические, а спортивные и менеджерские вопросы к Геркусу.

— Представляю, какую бурю это вызвало у Юрия Павловича. Выговорил вам?

— Нет. Поэтому я и удивлен, что Юрий Павлович приплел эту историю. Человек не играет вообще, сидит в глухом запасе! Куда он его «готовит»? Что за натяжки? При этом зарплату получает на своей позиции далеко не последнюю в стране. С ним самим у меня нормальные отношения. Но это вопрос дела.

— Вам не нужен спортивный директор?

— При нынешнем формате — нет. Хотя у меня было две сильные кандидатуры — один из английской премьер-лиги, другой из испанской примеры. Но это значило бы создать четвертую точку опоры, а согласно законам геометрии — для устойчивости конструкции нужны три.

— Это какие же?

— Главный тренер, генеральный директор и трансферный комитет. Этот формат работает, хоть и сложно. Но я не готов сейчас взять и отдать бразды правления в руки спортивного директора по самой болезненной части — подписанию игроков. Пока не выйдем из затяжной финансовой истории, абсолютно точно спортивного директора в «Локомотиве» не будет.

— Вот вы рассматривали двух кандидатов. В какой момент поняли, что не нужен никто?

— Это решение не мое, а совета директоров. Вместе сидели и разговаривали. Эти советы проходят довольно оживленно. Не формальная история, когда руководитель приходит: «Я решил вот так!» — и пускает документ на подпись. У нас споры!

— На вас обижался Мануэл Фернандеш. Якобы генеральный директор не мог найти время с ним переговорить..
— Мы с ним нормально общались. Это Геркус отказывался с ним разговаривать. Почему — не знаю.